根据《常德市关于打造人才聚集高地的若干措施》(常人才发〔2022〕2号)可以得知，建立职称、技能提升奖励制度，对企业新获得正高级职称、副高级职称的职工，分别一次性给予每人1万元、5000元奖励。在常德市区域范围内(含各县市区)登记注册、缴纳税收的规模以上重点产业企业和市属国有企业从常德市区域范围外引进的副高职称人才可获得工作和生活补贴4000元/月，购房补贴10万元。

《常德市关于打造人才聚集高地的若干措施》图文解读链接：

https://sfj.changde.gov.cn/zwgk/zwgk/zcjd/twjd/1102764341.html

软考职称以考代评，通过考试即获得相应职称资格，软考高级对应副高职称。根据《常德市企业“三高”人才2024年第一批职称、技能提升奖励名单公示》可以得知，有2人是通过信息系统项目管理师获得这5000元补贴的，以下截图只截取了其中1位，同时部分信息进行了模糊处理，大家想要看完整名单的话，请查看通知原文，原文链接为：

https://mohrss.changde.gov.cn/zhdt/gggs/content_1067840

温馨提示：

补贴政策是具有有效期的，也有可能中途变动，比如增设软考高级申报的附加条件等等，所以大家想要领补贴，还是早点考证，早拿证，早享受!

《常德市关于打造人才聚集高地的若干措施》(常人才发〔2022〕2号)于2022年4月22日印发，有效期暂定5年。

如何申请补贴?

申请方法大家可以看看常德市人力资源开发交流服务中心发布的《关于开展2024年上半年人才补贴申报工作的通知》【注：2024年上半年申请时间已过，大家可以参考下，届时也可以多关注下2024年下半年的申请时间】。

关于开展2024年上半年人才补贴申报工作的通知

各用人单位：

为贯彻落实常德人才政策，激励各类人才创新创业，根据《关于大力引进优秀人才服务开放强市产业立市的实施意见》(常办发〔2019〕2号)及《常德市关于打造人才聚集高地的若干措施》的通知(常人才发〔2022〕2号)要求，开展2024年上半年人才补贴申报工作，现将有关事项通知如下：

一、申报对象

1.依据常办发〔2019〕2号文件规定，在常德市区域范围内(含各县市区)登记注册、缴纳税收的规模以上重点产业企业和市属国有企业从常德市区域范围外引进的高学历、高职称、高技能等人才。

2.依据常人才发〔2022〕2号文件规定，在常德市区域范围内(含各县市区)登记注册、缴纳税收的规模以上装备制造业企业从常德市区域范围外引进的全日制本科生、35岁以下的全日制专科生及从事技能岗位的中级工;企业新获得正高级职称、副高级职称的职工;在企业从事技能岗位且新获得高级技师、技师职业资格证或技能等级证的职工。

3.依据常人才发〔2019〕1号文件规定，通过公开招聘等方式，进入我市市属事业单位编内工作的博士研究生、正高职称人才。

二、补贴项目

本次申报的补贴项目：工作和生活补贴，购房补贴，职称、技能提升奖励补贴。

三、申报程序

1.提出申请。符合条件的第1类申报对象通过常德人才大数据平台http://223.151.53.125:8889/talent-web/index.html#/mainPage提交补贴申请，所需申请材料通过人才大数据平台提交，经用人单位审核合格后提交至所属区域人才一站式服务窗口;符合条件的第2类、第3类申报对象在人才大数据平台网站上下载表格，经用人单位审核盖章后将相关资料通过线下提交至所属区域人才一站式服务窗口。

2.资料审核。所属区域人才一站式服务窗口对申报资料进行审核把关，审核通过的资料提交至市人才一站式服务窗口复核，最后交由相关职能部门审定。

3.社会公示。审定通过后的申报对象将在常德人才大数据平台、市人社局官网上进行公示，公示时间为5个工作日。

4.补贴发放。财政将补贴款项下达后，统一发放至申报对象本人银行卡。

四、注意事项

1.请各单位高度重视，广泛宣传发动，让符合条件的对象应报尽报，同时安排专人负责，统一申报。

2.申请人请认真按照要求提交申报材料，确保所填内容真实准确，材料清晰完整。

3.请各单位在4月30日前完成线上、线下申报工作。

4.各县市区人才服务窗口对本区域内的申报材料需认真审核把关。

常德市人力资源开发交流服务中心

2024年4月1日