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系统集成项目管理工程师案例分析每日一练试题(2019/1/29)
来源:信管网 2019年01月30日 【所有评论 分享到微信

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系统集成项目管理工程师案例分析每日一练试题内容(2019/1/29)

【试题二】
阅读以下说明,根据要求回答问题1-问题3
【说明】
某项目是一个新产品开发项目,项目计划开发周期为12个月,项目团队有11个人,包括:项目经理1人,开发工程师5人,测试工程师2人,文档工程师1人,配置管理1人,SQA1人。
项目于2010年7月1日开始,项目计划如下:需求分析一个月,总体设计一个月,详细设计二个月,编码五个月,测试一个半月,文档准备、客户验收测试半个月,修改BUG并发布半个月,项目开工后,项目团队充满激情地努力工作,项目经理也非常有信心按期完成该项目,并在开工会上公布了该项目的考核与激励制度。
2010年8月1日,项目组按期完成《需求规格设计说明书》;2010年9月1日,按期完成了总体设计。
此时,市场部提出,最近有几名客户都问到这个产品了,9月份可能有客户要看演示的DEMO,需要加快开发进度,问项目经理是否可以先开发DEMD,详细设计后后面再补充,先把产品的原型做出来。
项目经理经过与项目组与项目管理部协商,决定去掉详细设计这个环节,直接进入产品的编码阶段,安排开发工程师根据总体设计负责各自模块的开发工作
5名开发工程师组成成的开发小组进入非常忙碌的编码阶段后,经常加班加点,开发过程中,由于原来制定的计划已完全被打乱,SOA无法再根据原来的质量保证计划进行跟踪,项目组其他人员也已无法发挥作用。
2011年2月15日,项目经理向公司管理层反映这个项目存在的问题,市场部提的需求有部分不能实现,遇到了技术瓶预,而且有团队成员要离职,为此由项目管理部组织会议,对新增的部分需求进行评审,包括研发总监、研发副总裁在内,最终决定产品要继续开发,确定关键技术问题的解决时间为2611年3月15 日,其他工作继续进行。
遗憾的是,关键技术问题一直到5月1日才解决,这时已有2名开发人员因为信心问题而离职,项目经理除了要考虑项目进度外,还要考虑项目资源,由于此时其他项目任务也很重,公司资源很紧张,他不得不重新招聘开发人员。
等项目经理招到2个新人后,已是2011年6月15日,这本应是项目计划中系统侧试结束的关键里程碑,但现在编码任务至少还需要1个月,在公司的月度会议上,项目经理向包括总裁在内的各位高层领导做了汇报,并因为项目进度延迟受到了批评。
2011年8月1日,测试部终于拿到了系统的第一个测试版本。
2011年10月20日,系统终于开发和侧试完毕,测试部输出最终的测试报告,同意该产品向市场发布,所有的文档,包括《详细设计》、《需求规格说明书书》、《产品说明书》等还没有上传到配置库。
【问题1】
请简要分析本题案例在项目管理方面存在哪些问题。 
【问题2】
请指出本题案例中的项目至少延期了多少时间, 
【问题3】
为了实现本题案例中市场部提出的要求,作为项目经理,你认为可以采取哪些措施来应对?

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信管网考友试题答案分享:

信管网ngs111:
问题1: <br>1.市场部提出新的需求时,项目经理没有发起变更请求,导致实际工作安排与原计划不符。 <br>2.由于没有进行项目详细设计,导致项目关键技术没有详细的实现指引。 <br>3.项目经理没有进行良好的团队建设活动,导致团队成员信心不足而离职。 <br>4.项目经理没有考虑资源分配问题,导致项目进度再次延期。 <br>5.项目文档没有安文档、配置管理要求上传到配置库。 <br> <br>问题2: <br>项目至少延期三个月时间。 <br> <br>

信管网hwwuhan:
答: 1.项目没有建立整体变更规范和流程,没有成立ccb <br>    2.去掉详细设计环节直接进入编码阶段,导致风险增加 <br>    3.项目开发阶段缺乏整体管理和各小组沟通 <br>    4.sqa无法进行质量保证,经常加班可能引起人员疲劳,代码质量下降等问题. <br>    5.需求和设计文档没有用户参与的评审 <br>   6.缺少与用户沟通,绩效报告以及中间成果的验收 <br>   7.缺少团队建设活动,项目奖励落实可能存在问题. <br>  8.项目风险管理不足,缺乏对关键技术问题和人员离职问题风险应对措施. <br>  9.文档管理工作没有与项目进度保持一致. <br> <br>至少延迟了3个月20天. <br> <br>1.与市场部人员沟通,请他们了解项目当前绩效,考虑开发难度和可能造成的项目影响 <br>2.与客户沟通,充分了解客户需求,把握重点,考虑满足部分. <br>3.对客户的需求可以考虑作为范围增加,安排人员用原型法开发 <br>4.做好项目成员思想工作,落实项目奖励,合理安排进度计划和人员安排 <br>5.必要时提出资源增加和时间,项目资金增加. <br>

信管网睡午觉的鱼:
问题一: <br>答:1、《需求规格设计说明书》没有进行评审; <br>2、没有详细设计环节,直接进行编码; <br>3、项目经理未及时与部门领导及相关干系人沟通项目问题和进度; <br>4、没有及时变更项目计划,sqa没有对项目计划、项目进度进行跟踪; <br>5、项目各阶段产出物没有进行配置管理,没有形成相应的基线管理; <br> <br>问题二: <br>答:项目延迟了5个月。 <br> <br>问题三: <br>答:1、请公司领导支持,安排其他资深技术人员过来协助开发; <br>2、多招聘一些资深的技术人员; <br>3、与市场部协商,部分需求是否可以二期再实现; <br> <br>

信管网zhingqing_li:
问题1:1.随意更改计划,打破原来的工作节奏 <br>       2. <br>

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