系统规划与管理师每日一练试题（2026/6/28）

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来源：信管网 2026年06月29日【所有评论】

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系统规划与管理师每日一练试题内容（2026/6/28）

试题1
半结构化面试的特点不包括( )
A．面试人员提前准备重要问题
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试题参考答案：B
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试题2
下列关于协同论的说法中，不正确的是( )。
A．涨落是系统演化的诱因
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试题参考答案：B
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试题3
( )是指在某一薪酬等级内部允许薪酬变动的最大幅度，表明同一个薪酬等级内最低薪酬和最高薪酬之间的差距。
A．薪酬幅度
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试题参考答案：A
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试题4
( )是指同一软件系统在不同使用单位中的可应用程度。
A．系统的可靠性
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试题参考答案：D
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试题5
服务测量用于获得与( )过程相关的各种数据，进而获得服务改进活动所需的各种原始资料。
A．服务设计
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试题参考答案：C
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试题6
合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止( )权利义务关系的协议
A．刑事
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试题参考答案：D
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试题7
测试人员用工具获取系统的传输数据包，查看发送方和接收方内容的一致性，验证数据的( )。
A．完整性
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试题参考答案：A
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试题8
( )不是行为锚定评价法的特点。
A．它能够明确指出导致问题出现的行为，适合用来向员工提供建议、反馈和辅导
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试题参考答案：D
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试题9
( )是指云平台根据用户的需求动态分配和释放的计算资源。
A．虚拟机
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试题参考答案：D
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试题10
在（），企业需要重点关注组织建设、转型战略、流程管理和变革管理等能力子域的建设。
A．数字化运营能力域
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试题参考答案：D
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