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系统规划与管理师案例分析每日一练试题内容（2023/3/22）

【说明】
某系统转换包括前期调研、数据整理、数据转换、系统转换、运行监控五个阶段。系统转换的整个工作流程如图5-1所示：
系统转换的主要任务包括：数据资源整合、新旧系统转换、新系统运行过程监控。说明如下：
1. 数据资源整合是整个系统转换的关键，包括：整理数据与数据转换两个步骤。其中， 数据整理是将原系统中的数据整理为系统转换程序能够识别的数据；数据转换就是将整理 完成的数据按照一定的转换规则转换成新系统要求的数据格式。
整理数据分为两个步骤：第一，将不同类型来源的数据采集备份到统一的数据库中； 第二，将原始数据进行整理，按照要求进入不同的中间数据库，为数据转换提供中间数据。
2. 新旧系统转换就是在数据正确的基础上，制定一个切实可行的计划，保证业务办理 顺利、平稳过渡到新系统中进行。
3. 新系统运行监控就是在新系统正常运转后，还需要监控整个新系统运行的有效性和正确性，以便及时对数据转换过程中出现的问题进行纠正。
请结合IT系统转换的相关知识对系统转换工作流程进行分析并回答下列问题。
问题内容：
【问题1】（6分）
（1） 请简要说明撰写原系统调研报告目的。
（2） 原系统调研报告主要应包括哪些内容。
【问题2】（5分）
（1） 简要说明什么是数据迁移？
（2） 系统转换的方法有哪几种？
【问题3】（4分）
通常情况下，新旧系统转换应该包括哪些内容。
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信管网考友试题答案分享：

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一、 1、了解原系统的情况包括系统功能、数据类型、存在问题等，便于进一步做系统转换计划，资源评估，存在的风险，可能的应对方案； 2、系统现有功能、建设单位情况、建设时间、建设过程、存在的问题、网络情况、数据格式、数据规模、系统知识情况、总结分析等内容。 二、数据迁移就是从一种数据格式（一个系统能识别的数据格式），经过整理、清洗、转换等过程转换到另外一种数据格式（新系统能识别的数据格式）；新旧系统并行运行；阶段替换，先替换一部分，运行稳定后在替换一部分，直到全部替换；直接替换，直接停掉旧系统，运行新系统 三、制定转换计划、应急措施、回退方案、数据转换、系统转换、知识转移、新系统培训、新系统监控。

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回答1： 1）了解系统现状，发现问题，识别需求、为系统转换做准备，数据处理 2）系统范围、功能、数据、性能、管理、需求，调研计划、调研分析、调研总结、 回答2： 1）将原系统数据整理，备份，并按要求输入到新的系统，保证业务办理顺利 2）直接转换、阶段转换 回答3： 用户数据、业务数据、配置数据，转换计划、转换实施、转换监控、转换成功

信管网qigaoneng：
问题1 （1）对原系统调研分析，制定新旧系统的切换方案，保证系统的平滑过度。＜br＞对原系统调研分析查漏补缺防止切换过程中意外的情况发生.＜br＞（2）＜br＞

信管网cnitpm5233129075：
1.（1）撰写原系统调研报告的目的：保障转换工作的顺利实施，为制定转换计划提供必要的信息资源。（2）原系统调研报告主要内容：现有的软件、硬件、工作人员的水平、对旧系统的熟悉情况、系统运行的制度、系统数据的管理。 2.（1）数据迁移：将旧系统的数据进行清洗、转换并装载到新系统中。（2）系统转换的方法：直接转换，试点后直接转换，逐步转换（分段转换），并行转换。 3.新旧系统转换应包括：系统环境转换、数据迁移、业务操作转换、防范意外风险。

信管网guokui520：
1.（1）撰写原系统调研报告的目的：保障转换工作的顺利实施，为制定转换计划提供必要的信息资源。（2）原系统调研报告主要内容：现有的软件、硬件、工作人员的水平、对旧系统的熟悉情况、系统运行的制度、系统数据的管理。 2.（1）数据迁移：将旧系统的数据进行清洗、转换并装载到新系统中。（2）系统转换的方法：直接转换，试点后直接转换，逐步转换（分段转换），并行转换。 3.新旧系统转换应包括：系统环境转换、数据迁移、业务操作转换、防范意外风险。

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