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系统规划与管理师案例分析每日一练试题(2022/4/29)
来源:信管网 2022年04月30日 【所有评论 分享到微信

系统规划与管理师案例分析当天每日一练试题地址:www.cnitpm.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=29

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系统规划与管理师案例分析每日一练试题内容(2022/4/29)

请详细阅读以下关于IT服务管理的说明,回答问题1、问题2和问题3,并将解答填入答题纸的对应栏内。

【说明】

陈俊是信管网公司运维部门经理,由于最近反馈到运维部门的事件数量下降,陈经理自认为客户的抱怨比前期少了。周三陈经理按照惯例去和客户开碰头会。

“早啊,何总。”陈经理一进会议室就与客户主管何总打了招呼。

“嗯”何总阴沉着脸应了一句,陈经理一看觉得气氛不对,再一看周边几个区域管理员都没了以往的兴致勃勃的劲,老老实实坐在那里,便意识到出了问题,立刻打起十二分精神。

“开会了!”何总看到陈经理进来之后立刻宣布会议开始,并说“今天的会议就一个主题:维护,上周公司领导去基层检查工作发现计算机设备维护存在不少问题。“陈总一听便知何总下面的话是说给自己听的。

“最近系统运行不稳定,我们要求提供服务的时候,系统却停止服务进行维修,不能提供充分的服务时间。”何总说到这里有点激动,接着说“希望你们尽快解决这个问题,确保提供正常的系统服务。特别是公司要在“十一”黄金周进行促销活动,你们必须为黄金周业务的正常运营提供保障”。

陈经理返回办公室后仔细查阅了相关《运维服务合同》,但从该合同中无法 得知“十一”期间是否一定要提供服务,并且“十一”期间维护部门已经安排了系统检修工作。

【问题1】(9分)

在该案例中系统维护要求与客户服务要求存在哪些问题?

【问题2】(10分)

请举例说明IT服务需求识别阶段的5个方面的活动。

【问题3】(6分)

请根据试题说明,列举出IT服务运营管理中应当充分重视并执行的3个事项。

信管网试题答案与解析:www.cnitpm.com/st/3587227181.html

信管网考友试题答案分享:

信管网tangji:
1、 事件监管不到位 服务可用性问题 业务连续性问题 沟通方面的问题 服务合同方面的问题 2\需求识别的活动 识别客户对服务可用性的需求 识别客户对业务连续性的需求 识别对信息安全的需求 识别对价格成本的需求 识别对服务报告的需求 3、服务管理、技术管理、过程管理

信管网pandy:
1.服务连续性保障机制不明确 <br>2.服务响应级别定义不清晰 <br>3.服务的沟通机制有问题 <br>4.服务的资源分配不合理 <br>5.特殊服务要求未识别 <br>需求识别5个方面的活动: <br>1.可用性需求识别 <br>2.业务连续性服务需求识别 <br>3.it服务能力需求识别 <br>4.信息安全需求识别 <br>5.价格需求识别 <br>6.服务报告需求识别 <br>3个事项: <br>it服务需求识别管理 <br>it服务方案设计管理 <br>it服务响应级别的管理

信管网我爱三良:
1.服务报告管理存在问题,存在的运维问题没有及时反馈给运维部门 2.服务级别管理存在问题,对于新的服务需求没有及时变更 3.时间管理存在问题 4.问题管理方面存在问题,导致同一类事件重复发生 5.变更管理存在问题,没有同意的变更过程 6.连续性和可用性管理存在问题,导致系统不能提供服务 it服务需求识别阶段的5个方面的活动为以下五个方面: 1.it服务可用性需求识别 2.业务连续性需求识别 3.it服务negligible需求识别 信息安全需求识别 5.价格需求识别 it服务运营管理中应当充分重视并执行如下三个方面: 1.更新服务目录并管理服务级别变更 2.监控服务级别协议执行情况 3.对如下关键指标进行管理“服务目录定义的晚会智能星、签订服务级别协议的规范性、服务级别考核评估机构的有效性和完整性”

信管网tuozheng:
第一题: 1、客户满意度管理出现问题; 2、服务台管理存在问题,没有采取有效的事件回访机制; 3、合同管理存在问题,定义的服务范围不清晰; 4、可用性连续性管理存在问题; 5、服务工具存在问题,不能主动发现问题进行提前预防; 第二题: 可用性需求识别:关注系统平均恢复时间、平均无故障时间、平均间隔时间 连续性需求识别:识别风险制定风险处置措施,制定进行灾难应对计划 能力需求识别:确保以最及时最有效的方法满足sla当前和未来的所有需求 信息安全需求识别:信息的保密、完整、可用 价格需求识别:设备成本、系统与应用、软件成本、人力成本、管理成本、第三方支持成本、其他成本 第三题: 1、服务级别管理 更新服务目录管理服务级别协议变更 监控服务级别协议执行情况 指标:服务目录的完整性,服务级别协议文件的规范性,服务级别考核评估机制的有效性、完整性 2、服务报告管理 建立、审批、分发服务报告 对服务报告进行归档 更新服务报告模板 指标:服务报告管理过程的完整性,服务报告记录的准确性 3、事件管理 事件的受理 事件进展的监控与跟踪 事件的升级 满意度调查 完成事件报告 指标:事件管理过程的完整性有效性,事件解决评估机制的有效性 4、问题管理 问题的受理与处理 采取并更新知识库 完成问题报告 指标:问题管理过程的完整性,问题解决评估机制的有效性 5、可用性和连续性管理 必须每年对可用性和连续性进行开发和检测 当业务环境发生重大变化时,对可用性和连续性计划重新测试 评估变更对可用性和连续性计划的影响 可用性计划必须被测量和记录 连续性计划、联系列表、配置数据库在办公环境被访问禁止情况下仍可被访问 连续性计划必须被测量和记录,对测试失败项产生行动计划

信管网吕明亮:
运营管理需要关注的三个事项 1、更新服务目录并管理服务级别变更。2、健康服务级别协议执行情况 3、对如下关键指标进行管理(服务目录定义的完整性、签订服务级别协议的规范性、服务级别考核评估机构的有效性和完整性

信管网试题答案与解析:www.cnitpm.com/st/3587227181.html
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