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信息系统项目管理师案例分析每日一练试题(2022/8/25)
来源:信管网 2022年08月26日 【所有评论 分享到微信

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信息系统项目管理师案例分析每日一练试题内容(2022/8/25)

试题三
为了解决传统人工抄表方式费时、费力,准确性和及时性得不到保障的问题,某市电力公司准备在其市区及各县实施远程无线型抄表系统,代替人工抄表,A公司承接了该无线抄表系统项目。王某是A公司负责该项目经理。
A公司现有技术人员对电力业务比较熟悉,但是没有人精通无线通信技术,如果要招聘或者培训相应技术人员可能会影响项目的进度,无法保证在合同规定工期内完工,因此,王某决定将无线模块外包出去,并选择了一家专门开发无线通信技术的公司来完成外包工作,而为了保证进度,王某集中主要精力,全力推动公司项目组的各项工作。
随着项目的进行,公司的项目计划进展顺利,但是临近外包模块交工时对方提出人力资源紧张,要求延长合同期限。如果延长外包合同期限,将导致无线抄表系统项目进度无法完成,公司将承受很大的损失。
【问题1】(4分)
请简要叙述一般情况下,企业采用外包管理模式的目的。
【问题2】(5分)
A公司将无线模块外包出去是否合适?为什么?
【问题3】(6分)
请简要说明王某在外包管理中是否存在缺陷
【问题4】(10分)
针对项目现状,王某应如何处理?

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信管网考友试题答案分享:

信管网cnitpm511281699170:
问题1:是分担任务。是在完成不 了的情况下外包出去。保证货物按时完成。问题2:不合适。因为无线模块要自己做。公司为了怕影响进度。问题3:是。一没做采购管理计划,二没有沟通。三

信管网kobel08:
1、外包目的,1、技术在企业是新技术没有任何基础,需要去采购外部人员来进行支撑。2、就是成本,内部开发的成本比对外包的价格要高的时候,就考虑外包。3,就是人力资源缺乏时,可以考虑外/4、工期短,不够时间时 2、合适。因为公司本来没有相关技术的人才,若是培训的话时间周期赶不上,在没有资源和时间短的情况,可以进行外包的 3、存在缺陷,没有对a公司的进行风险识别,没有对a公司的人力资源进行调研,还有在与a公司交流时要a公司给到按合同期限交货的要求,增加条款要求 4/1先给高层进行汇报,与a公司进行会议,了解到a公司的难点,人力资源紧张时,可以增加另外一家外包机构并行。若是a公司无法给出按时交货,那么就走索赔流程,进行索赔

信管网merry58433:
1.更好地完成项目,企业能把主要精力集中放在自己的专长上,把相对没那么专长的非核心事项分包出去,兼顾发挥各方优势,降低项目风险,更好地管控项目进度。 2.不合适,无线模块为核心业务,决定项目成败,不应分包。 3.存在缺陷,没有提前沟通好相应技术实现,项目实施过程中没有对接业务上的模块,以及很好地监控其外包的进展情况,导致临近交工才出现问题。 4. 1.积极介入处理,了解及评估目前遇到的问题,从公司分派人手等资源帮忙,并协助做好日程的安排尽量不延长期限,协助完成无线模块。2.做好合同管理,依据采购明确延期的要求,追责赔偿。3.积极对接企业现有的项目进度情况,并行、赶工,提前测试环节。4.和客户提前沟通情况,争取时间宽限。5.做好质量管理。严格质量管控,减少返工,缩短进度时间。6.把外包服务纳入wbs管理,掌控其进展情况。7.做好风险管理,对后续可能出现的风险点进行识别分析,并编写相应的风险应对措施。

信管网cnitpm398962344526:
1节约成本2跳开不擅长的领域,专业主业3合适,因为公司没人熟悉无线业务与外包公司缺乏有效的沟通,堆外包公司缺乏过程管理与外包沟通,明确项目的合同期限,与外包

信管网wuhaodashuaige:
问题一:在不熟悉的领域使用专业人士,降低技术风险,保证项目进度 问题二:合适,无人精通无线通信技术,自研会影响项目进度‘ 问题三:外包管理过于松散,未关注外包进度外包质量和风险管理 问题四:加大人力资源投入,加大资金投入

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