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项目执行过程中，团队成员小王与小张针对一个问题产生了激烈的争吵，项目经理为了保持团队的和谐，希望两个人冷静下来，把各自手头的工作先做好，有争议的问题慢慢再解决。项目经理采取的冲突管理方法是（）。
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项目执行过程中，团队成员小王与小张针对一个问题产生了激烈的争吵，项目经理为了保持团队的和谐，希望两个人冷静下来，把各自手头的工作先做好，有争议的问题慢慢再解决。项目经理采取的冲突管理方法是（）。
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信管网cnitpm665649863***：
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c
信管网墨锦0***：
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冷静下来先把工作做完是求同存异
信管网safe ａｎｄ so***：
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感觉这个更像撤退啊，把冲突搁置，并未解决？
信管网cnitpm4286425***：
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a
信管网cnitpm398946647***：
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d
信管网夏凌0***：
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冷静下来，先把工作做完是求同存异
信管网夏凌0***：
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冷静下来，先把工作做完
信管网cnitpm443839596***：
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错好几次
信管网cnitpm14173207***：
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这是老的题吗？一脸懵逼
信管网donyt***：
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冷静先做好工作是求同存异
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