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项目执行过程中,团队成员小王与小张针对一个问题产生了激烈的争吵,项目经理为了保持团队的和谐,希望两个人冷静下来,把各自手头的工作先做好,有争议的问题慢慢再解决。项目经理采取的冲突管理方法是()。
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项目执行过程中,团队成员小王与小张针对一个问题产生了激烈的争吵,项目经理为了保持团队的和谐,希望两个人冷静下来,把各自手头的工作先做好,有争议的问题慢慢再解决。项目经理采取的冲突管理方法是()。
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信管网cnitpm665649863***:
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c
信管网墨锦0***:
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冷静下来先把工作做完是求同存异
信管网safe and so***:
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感觉这个更像撤退啊,把冲突搁置,并未解决?
信管网cnitpm4286425***:
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a
信管网cnitpm398946647***:
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d
信管网夏凌0***:
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冷静下来,先把工作做完是求同存异
信管网夏凌0***:
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冷静下来,先把工作做完
信管网cnitpm443839596***:
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错好几次
信管网cnitpm14173207***:
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这是老的题吗?一脸懵逼
信管网donyt***:
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冷静先做好工作是求同存异
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