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干系人管理目的：分歧
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项目干系人管理的主要目的是避免项目干系人在项目管理中出现严重分歧
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严重分歧
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项目关系人管理的主要目的是避免项目干系人在项目管理中出现严重分歧。
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项目干系人管理的主要目的就是避免项目干系人在项目管理中出现严重分歧
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项目干系人管理的主要目的是避免项目干系人在项目管理中出现严重分歧
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避免出现分歧
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避免出现严重分歧
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项目干系人管理的目的：为了避免项目干系人在项目管理中的严重分歧。
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项目干系人管理的目的就是避免项目干系人在项目管理中的严重分歧
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